Техник по системам безопасности
Описание работы
Мы ищем технических специалистов по системам безопасности в Таллинне и Тарту. У технических специалистов интересный и разнообразный рабочий день, вы будете сталкиваться с увлекательными задачами, главными из которых являются обслуживание и установка слаботочного и охранного оборудования. У вас будет доступ к отличному новому оборудованию, которое позволит вам достичь выдающихся результатов. «Местом работы» является ряд объектов по всей Эстонии, начиная, например, с небольших торговых центров и заканчивая крупными объектами государственной обороны. Техникам по системам безопасности Viking Security гарантировано постоянное развитие, которое будет двигать компанию вперед, и самое главное – вас! Предыдущий опыт работы в той же области и водительские права категории B будут преимуществом. Если вы настоящий энтузиаст техники, обязательно свяжитесь с нами и узнайте, что мы можем предложить!
Вы подходите нам на должность техника по безопасности, если:
- у вас есть опыт работы, и вы хорошо знаете слаботочные системы
- вы умеете настраивать центральное оборудование охранных систем DSC и Paradox
- вы хорошо знаете центральное оборудование АСПС
- у вас есть водительские права категории В
Viking Security AS основана в 1993 году. Компания на 100% принадлежит Tallinna Kaubamaja Grupp AS, через которую входит в крупнейший в Эстонии концерн. Целью компании является предоставление высококачественных услуг в области безопасности. В последние годы Viking Security AS – самое успешное охранное предприятием в Эстонии, что отражается в росте, развитии, инновационных решениях, а также в неуклонном укреплении репутации. К объектам нашей физической охраны относятся здания и учреждения в центре Таллинна, такие как Kaubamaja, главпочтамт, Министерство иностранных дел и т. д. Помимо Таллинна, мы работаем в центре Тарту, где охраняем Tartu Kaubamaja, Tasku и Kvartal. Вы можете встретить наших людей в магазинах Selver и Coop практически по всей Эстонии. Объектов много, а это возможность работать в удобное для себя время и в удобном для себя месте в любом регионе.
Почему мы?
Конкурентоспособная зарплата.
Отличная система мотивации. Мы оплачиваем все сверхурочные с коэффициентом 1,5, а в государственные праздники – по двойному тарифу. За каждую предотвращенную кражу премия в размере 20–50% от суммы кражи.
Гибкий график работы. Наши сотрудники могут выбрать удобные для себя рабочие дни в зависимости от нагрузки. Мы отпускаем работников учиться, в отпуск или на семейный отдых.
Совместные мероприятия. Много лет мы организуем по два крупных мероприятия в год – летние дни и празднование Рождества. Летние дни проходят активно, весело и спортивно, на них мы ждем и вашу семью. Рождественская вечеринка – это гламур, танцы, вкусная еда и напитки. Кроме того, мы проводим ряд мотивационных мероприятий, поздравляем трудовых юбиляров и т. п.
Внутренние льготы и бонусы. Присоединившись к нам, вы сможете рассчитывать на ряд преимуществ:
- страхование от несчастных случаев (также в нерабочее время)
- частичная оплата тренировок
- cувенир на день рождения (юбилей)
- подарочный сертификат на 50 евро на свадьбу
- 600 евро матери или отцу при рождении ребенка
- 600 евро работнику с четырьмя и более детьми в возрасте до 16 лет (один раз в год)
- 600 евро работнику, ухаживающего за ребенком-инвалидом в возрасте до 18 лет (один раз в год)
- 200 евро работнику, ребенок которого идет в первый класс
- 100 евро работнику, ребенок которого окончил гимназию с золотой медалью
- 50 евро работнику, ребенок которого окончил гимназию с серебряной медалью